
Корпоративный спорт как инструмент удержания кадров
Российские работодатели все чаще включают спортивные программы в социальный пакет, пытаясь закрыть разрыв между ожиданиями персонала и реальностью. По данным ВЦИОМ, 80% сотрудников, не имеющих доступа к тренировкам от компании, хотели бы их получить, превращая физическую активность в обязательный элемент конкурентного оффера на рынке труда.


























